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NASpI e SIISL: la piattaforma INPS per trovare lavoro

Che cosa è il SIISL?
Immagine di Salvatore Filacchione

Salvatore Filacchione

Dottore commercialista - Dirigente Caf Fenalca

Dal 24 novembre 2024, tutti i percettori di NASpI e DIS-COLL, una volta accolta la loro domanda, saranno automaticamente iscritti alla piattaforma SIISL.

Che cosa è il SIISL?

SIISL è una piattaforma digitale dell’INPS: serve per facilitare l’incontro tra domanda e offerta di lavoro.

Questa innovazione mira a semplificare il reinserimento lavorativo e la riqualificazione professionale di chi ha perso il lavoro, fornendo percorsi personalizzati per la ricerca di nuove opportunità.

Inoltre, a partire dal 18 dicembre 2024, il SIISL sarà aperto a tutti i cittadini italiani e stranieri, che potranno iscriversi volontariamente per accedere a offerte di lavoro e corsi formativi.

La piattaforma è pensata per creare un sistema unico e digitale che supera le frammentazioni precedenti, facilitando l’incontro tra domanda e offerta di lavoro e formazione.

Con questa novità, il SIISL punta a diventare un punto di riferimento nazionale per il mercato del lavoro, favorendo la trasparenza e migliorando l’efficienza nel supportare lavoratori e aziende.

Il SIISL, infatti, connette chi è in cerca di lavoro con aziende e enti formativi.

Gestita dall’INPS insieme al Ministero del Lavoro, la piattaforma offre una serie di funzionalità pensate per ottimizzare il percorso di inclusione sociale e lavorativa.

Attraverso il SIISL, i beneficiari di indennità come NASpI, DIS-COLL e Assegno di Inclusione possono accedere a un sistema integrato che combina opportunità lavorative e percorsi formativi personalizzati.

Cosa possono fare gli utenti registrati sulla piattaforma?

Gli utenti registrati alla piattaforma SIISL possono:

  • Creare un profilo personale con le proprie competenze e aspirazioni
  • Caricare e aggiornare il curriculum vitae
  • Visualizzare offerte di lavoro e corsi di formazione
  • Partecipare a tirocini e progetti utili alla collettività
  • Ricevere suggerimenti basati su competenze e percorsi professionali.

Anche i datori di lavoro trovano vantaggi nell’utilizzo della piattaforma, con la possibilità di pubblicare ricerche di personale e inserire annunci lavorativi provenienti anche da altre piattaforme nazionali e internazionali

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