La recente Circolare INPS n. 127 del 22 settembre 2025 introduce importanti novità che definiscono in modo chiaro il futuro previdenziale dei lavoratori sportivi. Questa guida riassume i punti chiave per aiutarti a comprendere le nuove disposizioni.
Indice dei contenuti
La Riforma del Lavoro Sportivo e il Nuovo Fondo Pensione
La circolare INPS fa seguito alla riforma del lavoro sportivo (D.Lgs. 36/2021) e chiarisce le modalità di accesso ai trattamenti pensionistici per una vasta gamma di figure professionali. Viene istituito il Fondo Pensione dei Lavoratori Sportivi (FPSP), un’entità previdenziale dedicata che accoglie sia i lavoratori subordinati che quelli autonomi, inclusi i collaboratori coordinati e continuativi (co.co.co.).
Chi è Riguardato dalle Novità?
La normativa riguarda un’ampia platea di professionisti, non solo atleti, ma anche:
- Allenatori
- Istruttori
- Direttori tecnici
- Preparatori atletici
- Direttori di gara
- Ogni altro tesserato che svolge un’attività sportiva dietro compenso.
Requisiti per la Pensione: Un Doppio Binario
L’INPS distingue il trattamento pensionistico in base alla data di iscrizione del lavoratore al fondo.
- Per gli iscritti al Fondo prima del 31 dicembre 1995, restano in vigore le norme preesistenti, con accesso al sistema retributivo o misto.
- Per gli iscritti a partire dal 1° gennaio 1996 o dal 1° luglio 2023, si applica il sistema di calcolo contributivo. In questo caso, i requisiti anagrafici e contributivi sono allineati a quelli del sistema generale.
Pensione e Lavoro: le Regole sul Cumulo
Una delle novità più rilevanti riguarda la cumulabilità tra pensione e redditi da lavoro. La circolare specifica che la pensione è compatibile con i redditi derivanti da lavoro sportivo occasionale, a condizione che questi non superino la soglia annuale di 5.000 euro lordi. Questa deroga rappresenta un punto di svolta per molti pensionati che desiderano continuare a collaborare nel mondo sportivo.
Per un testo completo e dettagliato, puoi consultare la Circolare INPS n. 127 del 22 settembre 2025.
